Surpreendida com a notícia da inaceitável mudança no cálculo da rubrica do Bresser em nossos contracheques, que não mais seria paga como percentual incidindo no Vencimento Básico e Adicional por Tempo de Serviço e ainda seria transformada em Vantagem Pessoal (com valor fixo, que perde valor real ao longo dos anos) – comunicada pela Direh na última sexta-feira (21/07) -, a Asfoc solicitou à Presidência da Fiocruz, na manhã do mesmo dia, a convocação extraordinária de um Conselho Deliberativo para analisar a questão.
Durante o encontro do CD, foi apresentado pela Procuradoria da instituição um documento visando a reversão do quadro. Nele, a Fiocruz pede ao Ministério do Planejamento que reveja essa decisão, tomando por base o próprio acórdão do Tribunal de Contas da União (TCU) que orientava tal ação.
“Conseguimos também da Direh os documentos que balizam a parametrização do Bresser visando reverter a retirada da insalubridade dessa base de cálculo, implementada no contracheque de junho”, contou o vice-diretor da Asfoc, Paulo César de Castro Ribeiro, o Paulão.
Com base nesse argumento, a Associação enviará uma carta ao secretário de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Sérgio Mendonça, cobrando a solução dos dois problemas. “Na semana que vem, avaliaremos o impacto desses documentos lá no Ministério do Planejamento”.
Plano Próprio: momento de unificar forças
Para reafirmar a importância do envolvimento da Presidência da Fiocruz no trabalho de envio e aprovação de emendas que visam melhorar o Plano de Carreiras da instituição, a Assembléia Geral dos Servidores deliberou na terça-feira passada (25/07) por fazer um ato em frente ao Castelo no dia 1º de agosto, em horário ainda a ser definido.
A manifestação visa também contestar a forma como a direção da Fiocruz vem agindo diante dos recentes cortes salariais dos servidores determinados pelo Ministério do Planejamento.
Na ocasião, a Asfoc apresentará aos dirigentes da Fundação os textos das emendas propostas pelos trabalhadores e que serão encaminhados à relatoria da Medida Provisória 301 (que cria o Plano), na semana que vem.
Vale lembrar que a Associação considera o Plano uma conquista, uma vez que equaliza salários para cerca de 900 servidores e garante duas mil novas vagas em concurso público. Além disso, unificará os trabalhadores (que hoje estão divididos em cinco planos). No entanto, é importante concentrarmos esforços para melhorar o texto da MP, uma vez que o prazo para migração vai até 27 de outubro.
Assembléia Geral
Quarta-feira (02/08)
Horário: 13h
Local: Pavilhão 26 (IOC)
Na pauta: apresentação dos textos das emendas que serão enviadas à relatoria da MP 301 (que cria o Plano Próprio) e acompanhamento sobre a mudança no cálculo da rubrica do Bresser.
